安全與界線

芮姐2026 年 9 月 24 日閱讀約 6 分鐘約 2,901 字

酒店公關,是店內的正式職稱,工作是在包廂裡陪客人喝酒、聊天、唱歌、帶動氣氛。這篇要回答三件事:酒店公關是什麼、酒店公關工作內容有哪些,以及最重要的酒店公關安全怎麼顧。我是經紀人,這行的規則我每天都在講,先把基本盤攤開給妳看。

酒店公關是什麼?先把職稱分清楚

酒店公關是「陪伴型」的服務工作:進包廂陪客人喝酒、聊天、唱歌,讓桌上的氣氛順起來。面談時常有人把幾個職稱混著用,我先分清楚:

酒店公關一次看懂
酒店公關一次看懂

所以如果有人跟妳說「來當公關,其實是站門口」,或反過來,就要當場問清楚她講的是哪一種職位。不想坐檯的人也有路,內場行政、大班、公主、少爺、直播主都是選項,工作性質和收入結構各不相同。

酒店公關工作內容:一個晚上怎麼過

酒店公關工作內容看起來單純,重點在時間、計費和進包廂的方式。

上班時間

台北的口徑是這樣:

滿 7 小時就可以下班,不是一定要待到最後。門禁時間到,會由少爺通知離開包廂。其他縣市的班表不太一樣,進場前我會另外問清楚。

怎麼計費

一節是 10 分鐘,一小時 6 節。要上檯之後才開始計節,報班、等待、換裝的時間都不算。很多新人以為進店就開始算錢,這點我一定在面談就講。

怎麼進包廂:看檯與帶檯

台北的制服店、禮服店多是「看檯」:行政人員帶幾位小姐進包廂,讓客人挑。便服店是「帶檯」:行政人員直接帶妳坐到指定客人旁邊。沒被選上不是針對妳,儀態和第一印象才是關鍵。

桌上做什麼

倒酒、聊天、唱歌、乾杯,氣氛冷的時候玩簡單的桌遊。話題可以從問工作、聊興趣開始,接住客人的話比自己講得多更重要。一天的流程是:進店準備、看檯或帶檯、結班對帳,第一天結束後我會主動問妳的狀況。

店型不同,環境也不同

台北常見三種店型,差別在服裝、檯制和條件要求:

項目 制服店 禮服店 便服店
定位 客量最多、門檻最低,通常不是新手首選 占比最多的主流店型 最高殿堂、精緻路線
服裝 店家提供制服 自備禮服或小洋裝 日常但體面的便服
檯制 看檯 看檯 帶檯
條件要求 最低 中偏上 最高

各店型現場風氣有差,制服店相對開放。這件事我會在面談時照實講,不會等妳進店才發現落差。不管哪一種店型,能做到什麼程度,100% 由妳自己決定,隨時可以拒絕,店家和經紀都不能施壓。

如果妳不確定自己適合哪一種,可以先試做一天再決定,不用靠我的嘴巴說服妳。

酒店公關安全靠制度:現場有哪些保護

講到酒店公關安全,我不會只說「放心」。安全靠的是一套固定的做法,第一週就要教會妳。

酒杯不離視線

自己的酒杯放在看得到的地方。離開座位、被分神之後,那杯就不再碰,請人換一杯新的。這個習慣很小,但是每一位新人我都會叮嚀。

控酒方法

陪酒不是拚酒量。常用的做法有這些:

服務鈴與少爺

覺得不行了,就按包廂的服務鈴,請少爺協助,然後出包廂休息。這是制度內建的保護,不用覺得不好意思,第一天就可以用。

大班與幹部

大班負責照顧小姐,現場也有幹部即時照應。遇到狀況,妳要找的人是大班或幹部,不用自己硬撐。我開發新店家時,也會先問清楚有沒有保鑣、監視器、服務鈴,以及大班的管理風格,問完才會安排人上班。

拒絕權、下班交通與人身威脅怎麼處理

妳有權拒絕:超出禮貌的身體接觸、不同意的出場、不想喝的酒,以及任何讓妳不舒服的言行。這不是口號,是制度。任何超出陪伴範圍的要求,都不是我們做的事。

遇到越線怎麼辦
遇到越線怎麼辦

遇到越線,順序是:當下離開現場、找大班或幹部、通知我。如果是人身威脅,直接報警 110,我會到場處理。

下班之後的安全也要顧:

年齡這一關我不會放水:雙證件核對,年滿 18 歲才能做,部分店家要求 20 歲。「在學」不代表未成年,但一切以證件為準,有任何懷疑,寧可不做。

怎麼判斷正常的經紀,以及收入怎麼看

選經紀比選店更重要。判斷標準很簡單:不簽約、不押證件、不簽本票,入行前零費用。任何要妳先付上課費、治裝費等名目費用的人,都是詐騙的警訊。約面談也建議約在公共場所,聽不懂的條件不要急著答應。

判斷正常經紀的檢查表
判斷正常經紀的檢查表

收入這件事,我只給區間:週薪約 20,000 到 40,000,月薪約 80,000 到 160,000。這行很難給準確的月薪數字,網路上「月入幾十萬」的說法,多半是個案或誇大。

薪資袋上有每日節數和扣款明細,我會教妳自己記節數對帳,有出入就立刻告訴我。

適不適合自己?先想清楚這幾件事

這份工作適合能在人群裡放鬆、願意學控酒和應對、也守得住自己界線的人。不適合的情況也很清楚:不能接受夜班作息、完全無法喝酒又不想找替代路線、或是想靠短期爆賺一步到位的人。

如果不喝酒,也有別的路:中壢有主打不喝酒的店家群、飯局線,或是內場行政這類非坐檯職缺。每一條的性質不同,我會分開講清楚。

很多人是設定好目標金額,做幾個月達標就轉行。退場可以有彈性,試做期、轉店、暫停離開都能談,好聚好散。我不會為了留人而勸妳留下來。

這篇沒展開的部分,站內另有專文:酒店公關與公主、少爺、大班等職稱差別:酒店少爺是什麼?工作內容、薪水,以及公主、大班、內場行政等非坐檯職缺;面試與應徵流程(線上詢問、提供資料、面試、參觀試上檯):酒店應徵流程完整介紹:從 LINE 諮詢、面試到試做第一天;新人第一天與試做怎麼過:酒店應徵流程完整介紹:從 LINE 諮詢、面試到試做第一天;隱性成本、治裝與髮妝費、扣款:酒店小姐穿搭怎麼準備?面試穿著、各店型服裝與治裝成本。

常見問題

酒店公關會被強迫出場嗎?

不會。出場完全是妳的選擇,有權拒絕,尺度到哪由妳自己決定。各店型風氣不同,面談時我會照實講,妳選自己能接受的環境。

不能喝酒可以當酒店公關嗎?

不一定要很會喝。有控酒的做法,撐不住還能按服務鈴請少爺協助、出包廂休息。完全不能喝的話,也有中壢不喝酒店家、飯局線或內場行政可以選。

被客人騷擾怎麼辦?

當下離開現場,找大班或幹部,再通知我。現場有幹部照應,遇到人身威脅直接報警 110,我會到場處理。

第一個月賺得不多正常嗎?

正常。第一個月是磨合期,有人第一週只有 8,000,適應後一週四萬多。我們每週對一次數字,看趨勢,再調整做法。

想再多問幾句?直接找芮姐聊。不用急著決定,也不用先給任何資料。

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